Нехватка врачей остаётся острой в Костанайской области

Нехватка врачей остаётся острой в Костанайской области

В минувшем году в Костанайскую область прибыли 172 врача. Но и они не закрыли потребность региона в специалистах, пишет Qostanay.TV со ссылкой на Костанайские новости.

По данным областного управления здравоохранения, дефицит врачебных кадров составляет 262 человека, из них 80 в сельской местности. Эта цифра немного сократилась по сравнению с прошлым 2023 годом, когда области требовалось 312 медиков, из них 84 в село.

В наибольшем количестве врачей нуждаются в районе Б. Майлина, Карабалыкском, Костанайском, Узункольском, Камыстинском и Наурзумском районах: 59 докторов в сферах акушерства и гинекологии, анестезиологии и реаниматологии, онкологии, кардиологии, неонатологии, фтизиатрии, инфекционных болезней. В прошлом году дефицит был больше – 68. То есть за год удалось пригласить на работу девять врачей. Неплохой результат в разрезе остродефицитных направлений.

Всего же в регионе начали работать в прошлом году 172 доктора, в числе которых выпускники медицинских вузов (81 человек) и врачи, приехавшие из других регионов (91). Больше всего прибыло в Костанай – 68, в сельскую местность – 67, в моногорода – 37. Если посмотреть статистику, выходит, что опытных специалистов из других регионов больше, чем выпускников медвузов. Не последнюю роль в этом сыграли подъемные, которые выплачивает акимат области, чтобы решить кадровый вопрос. Министр здравоохранения РК Ажар Гиният еще два года назад во время визита в наш регион отмечала, что в Костанайской области самые высокие в стране подъемные. А в прошлом году их увеличили.

Так держать!

– Для прибывающих врачей предусмотрены выплаты подъемных за счет средств областного бюджета в размере трех с половиной миллионов тенге в городскую местность, в сельскую местность – пять миллионов тенге с отработкой семь лет, – говорит руководитель информационно-аналитического отдела областного управления здравоохранения Жанна Ержанова. – Также оказываются меры социальной поддержки – выплата подъемных из собственных средств организаций, предоставление жилья или оплата аренды жилья. Согласно действующей государственной программе «С дипломом в село» подъемное пособие в размере ста МРП (345 тысяч тенге) получили 14 врачей, льготным кредитованием на приобретение жилья 1500 МРП (5 млн 175 тысяч тенге) воспользовались два врача.

Всего же за прошлый год 86 врачей получили подъемные из областного бюджета на сумму 362,5 млн тенге. Плюс за счет собственных средств медорганизации выплатили подъемные 54 докторам (32,3 млн тенге). Немаловажный, а порой и решающий вопрос, – жилищный. 74 врача в прошлом году получили заветные квадратные метры. Аренду жилья медорганизации оплачивают полусотне специалистов.

Вместо вывода

Если двадцать лет назад в область требовалось более пятисот врачей, то сегодня свыше трехсот. За эти годы по многим причинам пополнить ряды медиков не вышло. Треть из них пока еще составляют пенсионеры и люди предпенсионного возраста. И особенно многое на них держится в сельских медучреждениях. Но ситуация меняется: за последние несколько лет активная работа главврачей, выезжающих в медвузы на ярмарки вакансий, финансовые возможности акиматов и медорганизаций, уже дали свой результат. Каждый год приходят работать более сотни молодых врачей с опытом и без. Главное, чтобы за период отработки они успели прикипеть к людям и краю сердцем, чтобы остаться в регионе навсегда.

Людмила КРУГЛОВА